여성기업

우리회사의 조직력은 몇 점인가? 조직은 개인의 합으로 이루어진다. 하지만 안타깝게도 조직력은 개인이 가진 역량의 합보다 낮을 때가 많다. 조직의 긍정적 합의를 통해 실행을 이끌어 낼 수만 있다면 조직력은 더욱 강화 될 수 있다. 조직의 발전을 위해서는 대내외의 새로운 환경과 조직이 당면한 문제점을 인식하고 일방적 성과주의의 폐단과 매너리즘의 한계를 극복하여야 한다. 이를 위해서는 조직의 성과와 개인의 성취를 함께 도모할 수 있는 상호인식과 가치의 공유를 통해 바람직한 조직문화를 형성하여야 하며, 이에 필요한 입체적 교육과 실행과정이 요구된다. (주)혜윰은 지식과 정보를 기반으로 하는 전문 교육기관으로써 조직과 사람이 겪고 있는 다양한 Gap에 대한 효율적‧효과적 솔루션[Solution]을 제공하고자 한다.